リスクマネジメントは全社的な取組であり、従業員が理念とビジョンの達成を阻害するリスクに適切に対応することが安定的で発展的な経営を支えることになります。
そのため、最低限の知識や考え方、取組手順は全社員の理解が必要ですが、人材の出入りが激しい昨今においては、新しい人員や職責が変わった人員に都度必要な研修を実施するのは難しい現状があります。
また、コロナ禍以後は一堂に集まって研修をする機会が減少し、テレワーク勤務も増加している事から、誰でも・いつでも・どこでも受講する事が出来るEラーニングが重要視されています。
リスクマネジメントは全員参加のマネジメントであり、その浸透には以下の理由から教育・研修は必要不可欠であり、弊社は様々なニーズへ対応できる態勢を整えています。
１．重要性・必要性の認識共有
リスクマネジメントの必要性・重要性を全社的に理解する事が必要です。
リスクマネジメントの重要性・必要性を認識していなければ、リスクマネジメント活動は前に進みません。特に「新入社員向け研修」や「一般社員向け研修」では、ＲＭの重要性・必要性を様々な具体的例を交えて説明します。
リスクマネジメントの手順や進め方を正しく理解することで、効果的・効率的なリスク対応が可能になります。
全社員が現場においてリスクマネジメントを実践するに当たり、最低限知っておくべき手順や方法を理解し、ルールと計画に基づいたリスク対策を行う事が重要です。
目 的：初めてリスクマネジメント活動に取り組む方々に必要な
知識や実施手順を習得します。
※ISO31000のリスクマネジメントプロセスの理解
対象者：一般社員、新入社員等
時 間：約1.5時間
内 容：１．イントロダクション
２．ＩＳＯ３１０００の全体像
３．リスクの構成要素
４．リスク基準とアセスメント
５．リスク対策
リスクマネジメント Eラーニング 実践編はリスクマネジメントに初めて取り組む方々がどのような手順で実施するのかをＩＳＯ３１０００のリスクマネジメントプロセスに基づいて分かりやすく説明します。
⇒現場のリスクマネジメント実務責任者の養成
リスクマネジメントEラーニングには以下のようなメリットがあります。
全社員の受講状況を一元管理する事が可能です。
テストを実施する事で、理解度の把握が可能です。
新入社員への教育や繰り返しの学習が可能です。
新入社員への研修や新任管理職の研修として活用する事が可能ですし、必要な人員には繰り返し学習をして頂く事も可能です。いつでも・どこでも視聴する事が可能ですので、受講者の負担感も少なくて済みます。
本サイトよりリスクマネジメント Eラーニングの申込みをして頂くと、当団体より申込受付のメールと共に、実施の手順が記載されたメールが届きます。
申し込みから1週間程度で、申込内容に基づいて見積書を作成し、担当者からメールでお送りさせて頂き、問題が無ければ機密保持誓約書をお送りし、Eラーニング申込書をお送り頂き、初期費用とコンテンツ費用の振込を行って頂きます。
振込が確認できましたら、Eラーニングのスタート日と終了日を決定して受講者のリストを頂き、貴社専用のEラーニングを設定させて頂きます。
Eラーニングがスタートしましたら、その後の管理については貴社の方で行って頂き、こちらはそのフォローをさせて頂きます。
※カスタマイズが必要な場合は最初にコンテンツを確定させ、別途請求します。
※受講者500名までの料金表ですので、500名を超える場合は別途ご相談下さい。
※スタート時に初期費用とコンテンツ費用をお支払い頂き、ランニング費用については、３か月
ごとに精算させて頂きます。
【団体割引制度】リスクマネジメント推進機構の会員になると、団体割
引が適用されます。
・正 会 員：簡易リスクマネジメント研修の受講無料
（本研修の内容と同じです。）
・プレミアム会員：導入費用とコンテンツ費用が30％割引
※従業員100名の企業が、基礎と実践を6か月間かけてリスクマネジメ
ント Eラーニングを社内で開催する場合
通常価格：税別792,000円
（初期費用10万円＋教材50万円＋ID費用32,000円×6か月) ⇒団体価格：612,000円（税別）
